Q＆A Tanya jawab dari orang-orang

Untuk melanjutkan ke Keterampilan Khusus 2, perlu memiliki pengalaman sebagai pemimpin tim/pemimpin lapangan dan lulus Tes Ilmu dan Keterampilan 1 (Ginou Kentei 1) atau Tes Evaluasi Keterampilan Khusus 2 Bidang Konstruksi. Perlu persiapan bersama-sama dengan perusahaan, jadi jika Anda memiliki keinginan untuk melanjutkan ke Keterampilan Khusus 2, harap konsultasikan dengan perusahaan sesegera mungkin.
Selain itu, konten Tes Evaluasi Keterampilan Khusus 2 Bidang Konstruksi akan disediakan di situs web JAC di masa mendatang, jadi silakan periksa di sana.
【beranda JAC】

Anda dapat melanjutkan ke Keterampilan Khusus 2 tanpa harus menunggu selama 5 tahun. Silakan berkonsultasi dengan perusahaan dan lanjutkan dengan persiapan seperti perolehan kualifikasi secara terencana.

Keterampilan khusus 1 dapat bekerja dengan total maksimal 5 tahun. Namun, saat Anda kembali, perusahaan harus melakukan proses penerimaan Anda dari awal lagi, dan mungkin perlu untuk mengejar ketinggalan keahlian dan teknologi di lapangan. Silakan berkonsultasi dengan perusahaan Anda.

Untuk Keterampilan Khusus di bidang konstruksi, perlu adanya sistem gaji bulanan yang stabil agar gaji Anda tidak berfluktuasi besar karena cuaca atau ramai sepinya pekerjaan perusahaan. Juga, jika Anda dibayar dengan benar dalam sistem gaji bulanan, Anda tidak akan dirugikan dibandingkan dengan sistem gaji harian.

Cuti berbayar diberikan sesuai dengan masa kerja, seperti 10 hari bagi mereka yang telah bekerja terus menerus selama 6 bulan dan mempunyai kehadiran 80% atau lebih, dan tambahan 11 hari pada 1 tahun 6 bulan. (Tetapi, jika tidak digunakan selama dua tahun sejak tanggal hibah, cuti akan hangus.)
Juga diperlukan untuk memastikan bahwa setidaknya 5 hari cuti berbayar diambil secara terencana.
Pertama-tama, tanyakan kepada perusahaan Anda berapa hari sisa cuti yang Anda punya.